EKIBIO : L’HUMAIN AVANT TOUT
Ekibio c’est une entreprise bio familiale, à taille humaine avec plus de 200 collaborateurs, répartis sur deux sites : Peaugres (07) et Chasse-sur-Rhône (38).
Ekibio s’engage pour la performance et le bien-être de ses collaborateurs en développant une politique sociale harmonieuse, basée sur l’écoute et le partage des profits. Notre souhait : améliorer la qualité de vie et le bien-être au travail.
Depuis toujours, une conviction anime le management Ekibio : donner du sens à la communauté humaine !
Travailler la fidélisation des ressources humaines, c‘est nourrir une énergie déterminante dans la réussite de l’entreprise. Investie dans l’épanouissement de chaque salarié, Ekibio s’inscrit dans une démarche qui place ses collaborateurs au centre d’un environnement favorable aux relations de qualité, à l’écoute et au bien-être dans l’entreprise.
UN ENVIRONNEMENT PROPICE AU TRAVAIL COLLABORATIF
Nous portons une attention particulière à l’environnement de travail, à la sécurité, au bien-être et à la santé de nos employés au quotidien à travers diverses activités et services proposés : sophrologue, cours de sport, restaurant d’entreprise et bien d’autres « Tous ces services font partie de l’ADN fort de l’entreprise et sont pensés afin que nos employés se sentent bien au quotidien » (Dorothée De L’Hermuzière, responsable RH).
La qualité de vie au travail est également inscrite dans notre charte RSE. Dans chaque service un collaborateur intègre le comité RSE afin de s’impliquer dans la vie de l’entreprise. Ekibio s’attache à développer des groupes de travail participatifs.
Les lieux de vie et de convivialité sont faits pour que les collaborateurs puissent se rencontrer, échanger et se mélanger entre services. Nous organisons deux séminaires d’entreprise par an afin que les salariés des différents sites se rencontrent.
UN MELTING POT DE COMPETENCES
Nous nous attachons à former nos collaborateurs afin qu’ils progressent dans l’entreprise et évoluent au sein d’un service ou même dans un autre service. Nous sommes à l’écoute de nos salariés et souhaitons les accompagner tout au long de leur parcours professionnel dès leur arrivée chez nous. « Lors du recrutement, nous sommes attentifs non seulement aux compétences mais aussi aux personnalités afin qu’elles collent le mieux possible à l’esprit de l’entreprise » (Dorothée De L’Hermuzière, responsable RH).
Notre service RH veille chaque année au bon déploiement du plan de formation des salariés. Certains de nos collaborateurs travaillent chez nous depuis, 10 ou même 20 ans. Nous souhaitons assurer une transmission, une continuité dans l’entreprise. Nous sommes dans un melting pot qui assure les bases des engagements de la bio et la font aller plus loin, pour en faire une solution d’avenir pour l’alimentation.
Nos chiffres clés
53%/47%
C’est la représentation femmes/hommes au poste de manager.
2%
Un budget de formation supérieur à l’obligation légale, avec 2% de la masse salariale consacrés au plan de formation.
6%
Nous garantissons le salaire de base mensuel minimum égal au SMIC +6% pour tous les CDI.
NOS MÉTIERS
Découvrez le parcours et le quotidien de nos collaborateurs.
Pourquoi nous rejoindre ?
Santé, bien-être, qualité de vie au travail… autant de sujets incontournables chez Ekibio. C’est pourquoi nous avons mis en place de nombreux services pour nos collaborateurs.